В 2022 году число молодых предпринимателей в России выросло на 50% и превысило 4,4 млн человек. Такие цифры озвучил в декабре прошлого года глава Минэкономразвития РФ Максим Решетников, комментируя итоги заседания Госсовета по молодежной политике. Несмотря на сложившийся у миллениалов стереотип о том, что большие компании к стартапам и молодым предпринимателям равнодушны, одну из ключевых ролей в поддержке молодежного предпринимательства играют именно крупные корпорации. Как и чем они помогают?

Основная мера поддержки – реализация корпоративных акселераторов. Об этом говорит и опыт компаний, и результаты опроса, проведенного Центром стратегических разработок (ЦСР) совместно с Координационным советом ОП РФ по развитию сообществ молодых специалистов. Опрос проводился среди крупных организаций и касался мер поддержки молодежного предпринимательства. Доклад «Меры поддержки молодежного предпринимательства в России» был представлен 25 января на открытии Молодежного экспертного клуба ЦСР.

Что такое корпоративный акселератор? Инструмент, при помощи которого крупные корпорации приглашают стартапы к сотрудничеству. В зависимости от целей и задач, стоящих перед бизнесом, акселератор может быть как программой непосредственного внедрения технологий, так и образовательной программой с менторской поддержкой.

Результаты совместного опроса ЦСР и Координационного совета ОП РФ по развитию сообществ молодых специалистов продемонстрировали актуальность и значимость такой поддержки: многие компании активно реализуют различные программы по развитию этого направления.

«Основные тенденции налицо: все профессионалы заинтересованы в привлечении и поддержке молодых специалистов, так как именно они и есть драйверы настоящих и будущих профессиональных сообществ, – уверена председатель Координационного совета по развитию сообществ молодых специалистов при ОП РФ, президент ассоциации «МАКО» Ольга Голышенкова. – Поэтому одна из наших главных задач – создание проектов-консорциумов, в которых могут участвовать сразу несколько игроков, использующих в своей работе разные инструменты и подходы».

Инструментов и подходов в арсенале крупных корпораций действительно много. Так, например, компания «СИБУР» не первый год реализует ряд проектов, направленных, в том числе, на финансовую поддержку молодых предпринимателей. Один из них – акселерационная программа «Формула роста», которая включает индивидуальную работу с наставниками, образовательные сессии, а также групповые разборы кейсов участников.

В 2021 году, также по инициативе «СИБУРа», прошли форумы предпринимателей «Код лидерства», собравшие более пятисот участников – тех, кто уже открыл свой бизнес, и тех, кто только собирается это сделать. С помощью наставников команды молодых специалистов защищали свои проекты, а четыре победителя уже приступили к их реализации. По прогнозам, ежегодный экономический эффект от внедрения проектов 2021 года, составит более 50 млн рублей.

Молодых предпринимателей поддерживают и в Центре цифровой трансформации «КАМАЗ», который ежегодно проводит корпоративный акселератор проектов цифровой трансформации и предпринимательства. Сотрудникам предлагается пройти краткосрочную образовательную программу по поиску и развитию идей продуктовых проектов, по итогам которой они могут инициировать их запуск.

Инвестировать в поддержку студенческого предпринимательства в России в числе первых начала компания «Газпром нефть». Один из примеров успешной поддержки талантливой молодежи – технологическая долина «Энерготехнохаб Санкт-Петербург», куда представители бизнеса приходят с конкретными задачами, а уходят с готовыми решениями от молодых ученых. За три года работы площадка объединила более трехсот резидентов, и планируется, что к 2030 году эта цифра вырастет вдвое.

В развитии корпоративного молодежного предпринимательства не первый участвует госкорпорация «Росатом» – технологический лидер России, флагман устойчивого развития во всех регионах своего присутствия. С 2020 года отраслевым советом молодежи «Росатома» при поддержке корпоративного акселератора «Иннохаб» формируется единая площадка по поддержке проектов молодых предпринимателей. В 2022 году было проведено три конкурса, на которые было подано более восьмисот заявок. Девяносто проектов были рассмотрены, из них тридцать пять будут реализованы уже в 2023-2024 году.

Корпоративный акселератор «РЖД» был создан на площадке профильного Всероссийского научно-исследовательского института железнодорожного транспорта («ВНИИЖТ) и сегодня оказывает услуги производственным подразделениям и дочерним обществам холдинга. Благодаря акселерационной программе команды стартап-проектов получают прямую связь от бизнес-заказчиков внутри холдинга и экспертную поддержку институтов научного отраслевого комплекса «РЖД».

В прошлом году еще одна компания – «РусГидро» – поддержала перспективных специалистов, выступив партнером Всероссийского чемпионата для молодых предпринимателей. Целью чемпионата, организованного при поддержке Росмолодежи и АНО «Россия – страна возможностей», было познакомить будущих специалистов, студентов последних курсов региональных вузов, с отраслью через деятельность компании.